Ogłoszenie o naborze - Nauczyciel bibliotekarz

Płock, 18 maja 2023 roku

BP.1101.1.2023

Dyrektor
Biblioteki Pedagogicznej w Płocku
z siedzibą w Płocku przy ul. Gałczyńskiego 26
ogłasza nabór na wolne stanowisko pedagogiczne
w Bibliotece Pedagogicznej w Płocku:

Nauczyciel bibliotekarz
(nazwa stanowiska pracy)

1/1 etat
(wymiar czasu pracy)

1. Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

1)     niezbędne:

-  pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
-  osoba, przeciwko której nie toczy się postępowanie karne w sprawie o umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne;
-  brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
-  osoba, która nie była prawomocnie ukarana karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, w okresie 3 lat przed nawiązaniem stosunku pracy, albo karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 pkt 4
ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela;
- ukończone studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku (specjalności) zgodnym z nauczanym przedmiotem lub prowadzonymi zajęciami (bibliotekoznawstwo lub pokrewne), oraz przygotowanie pedagogiczne lub
- studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku, którego efekty kształcenia w zakresie wiedzy i umiejętności obejmują treści nauczanego przedmiotu lub prowadzonych zajęć, wskazane w podstawie programowej dla tego przedmiotu na odpowiednim etapie edukacyjnym (bibliotekoznawstwo lub pokrewne), oraz przygotowanie pedagogiczne, lub
-  studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku (specjalności) innym niż wymienione powyżej, i studia podyplomowe w zakresie nauczanego przedmiotu lub prowadzonych zajęć (bibliotekoznawstwo lub pokrewne) oraz przygotowanie pedagogiczne;

2)     dodatkowe:

- umiejętność obsługi komputera;
- kreatywność, komunikatywność;
- samodzielność;
- elastyczność, zdolność szybkiego reagowania na zmiany;
- mile widziana znajomość kreatywnych metod i form pracy z czytelnikiem w wieku przedszkolnym oraz wczesnoszkolnym służących propagowaniu zainteresowań czytelniczych;
- mile widziane doświadczenie w pracy z czytelnikiem w wieku przedszkolnym i wczesnoszkolnym;
- umiejętność bezkonfliktowego rozwiązywania problemów w środowisku pracy;
- kultura osobista.

2. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1)     w ramach pracy pedagogicznej:

- udzielanie użytkownikom informacji bibliograficznych, katalogowych i rzeczowych;
- opracowywanie zestawień bibliograficznych dla indywidualnych czytelników, instytucji zewnętrznych i na potrzeby Biblioteki;
- prowadzenie instruktażu dla nauczycieli – bibliotekarzy bibliotek szkolnych;
- wspieranie działalności bibliotek szkolnych w realizacji edukacji czytelniczej i medialnej uczniów;
- podejmowanie działań na rzecz wspierania bibliotek szkolnych, organizowanie oraz prowadzenie doskonalenia zawodowego pracowników innych bibliotek, organizowanie oraz prowadzenie działalności edukacyjnej i kulturalnej;
- wspieranie innych nauczycieli bibliotekarzy – pracowników Biblioteki podejmujących działania na rzecz bibliotek szkolnych, organizujących oraz prowadzących doskonalenie zawodowe pracowników innych bibliotek, organizujących oraz prowadzących działalność edukacyjną i kulturalną;
- współpraca ze szkołami i innymi placówkami oświatowymi w realizacji zadań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, w tym w wykorzystywaniu technologii informacyjno-komunikacyjnych;
- udział w spotkaniach sieci współpracy i samokształcenia nauczycieli;
- doskonalenie warsztatu pracy i samokształcenia nauczyciela.

2)     w ramach prac organizacyjno-technicznych:

- udzielanie użytkownikom wszelkiej pomocy w zakresie korzystania ze zbiorów oraz dostępnego dla użytkowników sprzętu technicznego;
- udostępnianie zbiorów;
- wprowadzanie danych do bazy;
- wykonywanie czynności bibliotecznych o charakterze porządkowym i statystycznym oraz przyjmowanie opłat regulaminowych;
- współdziałanie z innymi pracownikami Biblioteki, w szczególności z bibliotekarzem systemowym;
- współdziałanie z innymi bibliotekami, placówkami państwowymi, samorządowymi i społecznymi;
- udział w szkoleniach i doskonaleniu zawodowym;
- dbanie o prestiż zawodu oraz Biblioteki;
- dbanie o własny warsztat pracy i estetykę pomieszczeń bibliotecznych;
- inne prace zlecone przez dyrektora Biblioteki.

3. Wymagane dokumenty:

- życiorys (CV) – własnoręcznie podpisany;
- adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), który jest niezbędny, żeby poinformować o spełnieniu wymagań formalnych oraz zaprosić do dalszego etapu rekrutacji.

Dokumenty sporządzone w języku obcym należy przetłumaczyć na język polski.

4. Warunki pracy na stanowisku:

Praca przy obsłudze monitora ekranowego powyżej 4 godzin dziennie. Użytkowanie sprzętu biurowego. Praca w budynku, w którym mieści się siedziba Biblioteki, przy ul. Gałczyńskiego 26 w Płocku. Budynek, w którym mieści się Biblioteka w Płocku wyposażony jest w windę dla osób  niepełnosprawnych, ale tylko do poziomu parteru. Długotrwała praca przy komputerze i monitorze ekranowym w wymuszonej pozycji ciała (możliwe przeciążenie układu mięśniowo-szkieletowego). Budynek i stanowisko pracy nie są dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych, niedosłyszących i głuchoniemych. Pomieszczenia higieniczno-sanitarne na poszczególnych piętrach nieprzystosowane dla osób niepełnosprawnych, z wyjątkiem parteru.

             Wynagrodzenie zasadnicze brutto jest uzależnione od stopnia awansu zawodowego, zgodnie z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy. Ponadto przysługuje dodatek za wysługę lat (co najmniej 3 lata pracy) – zgodnie z Kartą Nauczyciela oraz dodatek motywacyjny.

5. Termin i miejsce składania ofert:

Oferty należy przesyłać tradycyjną pocztą na adres: Biblioteka Pedagogiczna w Płocku, ul. Gałczyńskiego 26, 09-400 Płock z dopiskiem KADRY lub elektronicznie na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. albo dostarczyć do Biblioteki Pedagogicznej w Płocku do Kadr w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 30 czerwca 2023 roku.        

W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas dojścia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze. Termin uważa się za zachowany, jeśli oferta wpłynie do Biblioteki najpóźniej do dnia 30 czerwca 2023 roku do godziny 15.00. Oferty złożone po terminie
lub w inny sposób niż określony w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane.

Z osobami, które spełnią wymagania formalne będzie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna, o czym kandydaci zostaną poinformowani e-mailowo lub telefonicznie. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.

Oferty niewykorzystane w procesie rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 1 miesiąca od dnia zakończenia rekrutacji. Przed upływem tego terminu można je odebrać za pokwitowaniem w Bibliotece Pedagogicznej w Płocku (Kadry – pokój z napisem „Administracja”).

6. Klauzula informacyjna:

1) Administratorem danych osobowych kandydatów jest Biblioteka Pedagogiczna w Płocku przy ul. Gałczyńskiego 26, 09-400 Płock, tel. 24 366 53 70, zwana dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania danych osobowych.

2) Kontakt z inspektorem ochrony danych u Administratora możliwy jest za pomocą adresu e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. .

3) Dane osobowe kandydatów przetwarzane będą w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wymienione w niniejszym ogłoszeniu.

4) Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane zgodnie z art. 6 pkt. 1 lit. a), c) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i  w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) na podstawie art. 22¹ § 1 Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. (t. j. Dz. U. z 2020 r. poz. 1320 ze zm.) albo dobrowolnej zgody.

5) Podanie przez kandydata danych osobowych jest wymogiem ustawowym, nie podanie danych spowoduje, że wzięcie udziału w rekrutacji nie będzie możliwe. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa jest dobrowolne. Wyrażenie zgody może być odwołane w każdym czasie.

6) Dane osobowe zawarte w dokumentach potwierdzających wymagane kwalifikacje wykraczające poza dokumenty ustawowo niezbędne, będą przetwarzane wyłącznie za zgodą kandydata, wyrażoną na piśmie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych
w dokumentach aplikacyjnych przez Bibliotekę Pedagogiczną w Płocku, ul. Gałczyńskiego 26, 09-400 Płock, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko nauczyciela bibliotekarza”.

7) Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty uprawnione na podstawie przepisów prawa oraz podmioty realizujące zadania w imieniu Administratora, z którymi Administrator zawarł stosowne umowy (np. dostawcy usług informatycznych).

8) Kandydatom przysługuje prawo do:

1. żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
2. wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
3. przenoszenia danych,
4. wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
5. cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w każdej chwili    w   postaci oświadczenia przesłanego na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. , wycofanie zgody nie wpływa  na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
   
   

9) Dane osobowe kandydata nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

10) Dane osobowe kandydata nie będą przekazywane do państw trzecich ani do organizacji międzynarodowych.

11)  Dane osobowe kandydata będą przechowywane przez 1 m-c, po upływie tego terminu dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.

 Ogłoszenie o naborze (plik w formacie PDF)